Как выглядит образец приказа на отпуск



Как выглядит образец приказа на отпуск?

Чтобы предоставить работнику отпуск, необходимо уметь правильно все оформить. Это в основном касается специалистов кадровой службы. Именно они должны четко представлять себе, как выглядит образец приказа на отпуск.

Право на отдых дается каждому работнику не только Трудовым кодексом, но и Конституцией страны. Правда, для этого ему нужно оформить соответствующие документы. В жизни всегда так: без бумажки – никуда. В данном случае от него требуется только одна бумага – заявление с изложенной в нем просьбой о предоставлении ему отпуска. Остальным уже будут заниматься специалисты. Прежде чем кадровик начнет заполнять образец приказа на отпуск, ему придется поработать и с другими документами, которые сопровождают данную процедуру:

  • составить расчет-записку;
  • проверить график отпусков.

Иногда для подтверждения законных прав требуются дополнительные сведения.

Как выглядит образец приказа на отпуск?

В этом случае может понадобиться:

  • справка-вызов (для сдачи сессии);
  • больничный лист (если речь идет об отпуске по беременности);
  • свидетельство о рождении ребенка (для оформления декретного);
  • личное дело (дополнительные дни за стаж).

Имея на руках весь пакет, включая подписанное руководителем заявление, можно брать образец приказа на отпуск и заполнять бланк по всем правилам.

Подчас обстоятельства у человека складываются так, что решить их можно только в рабочее время. Такие ситуации нередки, и каждый руководитель об этом знает. В этом случае сохраняется стандартная процедура. Работник пишет заявление, визирует его у своего непосредственного начальника и отдает на подпись руководителю предприятия. Оттуда документ попадает в отдел кадров и становится основанием для издания соответствующего приказа. Такой распорядительный документ может быть составлен самостоятельно, но Государственным комитетом по статистике России для этих целей утвержден специальный бланк. Он значится как унифицированная форма №Т-6. Образец приказа на отпуск представляет собой лист с заранее заготовленным стандартным текстом и пустыми графами, которые нужно будет заполнить. Все виды отпуска в нем разбиты на три раздела: А (основной), Б (дополнительный) и В (итоговая сумма). В данном конкретном случае в первом разделе ставится прочерк, а во втором указывается нужное количество дней по заявлению. Остальные графы заполняются в соответствии с инструкцией.

В случае предоставления ежегодного отпуска последовательность действий будет та же. Работник обязан за две недели до назначенной даты подать соответствующее заявление. Только после этого директору на подпись будет дан приказ о предоставлении отпуска. Образец полностью соответствует форме Т-6.

Как выглядит образец приказа на отпуск?

Если в организации таковой не имеется, то можно составить свой импровизированный бланк. В нем обязательно должны присутствовать три составные части:

  1. Заголовок с реквизитами предприятия и первичная информация о самом документе (название, номер и дата).
  2. Содержание, в котором представлен стандартный текст и данные о работнике.
  3. Оформляющая часть, где собрано все, что может подтвердить правомочность данного распорядительного документа.

Заполнение каждой графы не составит труда при наличии соответствующих справочных данных. Основное внимание нужно обратить на количество дней и период отпуска. Дни, указанные в разделе В, представляют собой сумму тех, что проставлены в А и Б. А период последнего раздела должен соответствовать только одному из предыдущих (А или Б) либо все они будут совпадать.

Нахождение в отпуске работника может быть прервано. Это отмечено в статье 125 ТК РФ. Правда, для таких действий должны быть очень веские причины. Кроме того, сотрудник должен дать на это свое согласие. Но каждый наниматель должен знать, что есть и такие категории людей, которых нельзя лишать заслуженного отдыха. Они перечислены в той же статье. Это беременные женщины, несовершеннолетняя молодежь и люди, работающие во вредных условиях. Для остальных правила едины. В случае экстренной ситуации руководитель дает задание непосредственному начальнику оповестить работника о своем решении. Тот должен созвониться с ним по телефону и отправить соответствующее письмо. Так начинается отзыв из отпуска. Приказ, образец которого в виде бланка не существует, составляется произвольно.

Как выглядит образец приказа на отпуск?

Основная часть обычно начинается словами: «В связи с производственной необходимостью. ». Дальше после слова «Приказываю» последовательно излагается:

  1. Период, то есть количество дней.
  2. Условия предоставления неиспользованной части отпуска.
  3. Даются указания кадровику о внесении соответствующих записей и главному бухгалтеру о произведении перерасчета отпускных начислений.

Основанием такого документа служит письмо, отправленное накануне начальником.



Как выглядит образец приказа на отпуск

Похожие статьи

Как выглядит образец приказа на отпуск

Как выглядит образец приказа на отпуск


Как выглядит образец приказа на отпуск

Как выглядит образец приказа на отпуск

Как выглядит образец приказа на отпуск

Как выглядит образец приказа на отпуск

Как выглядит образец приказа на отпуск